Coachutbildning
Målet med vår coachutbildning är att ge dig teorier, metoder, verktyg och praktisk färdighetsträning för att arbeta med coachning på ett professionellt och kvalitetssäkert sätt.
Utbildningen ger dig verktyg för att utveckla din förmåga att kommunicera och få en högre kvalité i mötet med människor.
Du får verktyg för att skapa goda möten, möten som utvecklar och motiverar.
Efter utbildningen har du fler verktyg för att stödja, motivera och inspirera andra samtidigt som du själv får en ökad tillfredsställelse i ditt arbete.
Coachutbildning- Innehåll och upplägg
Vår coachutbildning bygger på teori som varvas med konkreta verktyg och praktisk träning i coachning.
Utbildningen omfattar 80 timmar coachspecifik utbildning, varav 60 timmar är lärarledd undervisning.
Utbildningen består av fem olika delmoment som bygger på de åtta kärnkompetenser och etiska riktlinjer som ICF (International Coaching Federation) tagit fram för den professionelle coachens yrkesutövning.
- Agera etiskt
- Införlivar ett coachande förhållningssätt
- Upprättar och efterlever avtal och överenskommelser
- Utvecklar förtroende och trygghet
- Bibehåller närvaro
- Lyssnar aktivt
- Väcker medvetenhet
- Faciliterar klientens utveckling
Mellan varje kurstillfälle arbetar du med praktisk färdighetsträning i coaching (du ansvarar själv för att hitta personer att praktisera med) samt skriftliga inlämningsuppgifter.
Den praktiska färdighetsträningen i coaching under utbildningen sker genom att deltagarna alternerar mellan att vara coach, klient och observatör i coachsamtal, för att få fler perspektiv på coachingprocessen och inlärningen.
Coachingen sker med riktiga ämnen, som är angelägna för dig, så det är bra att innan utbildningen fundera över vilka områden, yrkesmässigt och/eller privat som du vill utveckla/förändra. Detta gör att du får egen personlig utveckling med dig under utbildningen.
Genom hela coachutbildningen får du feedback på hur du utvecklas i användandet av coachningfärdigheterna och stöd i att utveckla ditt personliga sätt att använda coaching.
Utbildningen består av 5 delmoment, där varje delmoment bygger din coachkompetens i en trygg och utvecklande miljö.
Coaching är ett hantverks som kräver träning och åter träning, och just därför har vi ett stort fokus just på den praktiska färdighetsträningen i coaching. Detta gör att du efter utbildningen kan känna dig trygg med att arbeta med coaching på ett professionellt och kvalitetssäkert sätt, med din egen personliga prägel.
Grunden
Det är viktigt att coachen har god kännedom om coaching som metod. I detta delmoment tar vi del av coachingens historia, filosofi och värdegrund.
Vi går också igenom etiska frågeställningar, ett professionellt förhållningssätt.
Helt avgörande för hur coachen lyckas i sin kommunikation är dennes förmåga att skapa en relation med personen hen ska coacha.
Vi går igenom teorier och tankar för vår förmåga att skapa, upprätthålla och reparera förtroende – viktiga komponenter i alla mänskliga möten.
Vi tränar praktiskt på tydlighet och närvaro.
Coaching är ett lösningsfokuserat sätt att förhålla sig till förändringar och vi går igenom verktyg för detta.
Effektiv kommunikation
Coaching bygger till stor del på förmågan att kunna lyssna aktivt, skapa motivation och att ställa kraftfulla och utvecklande frågor.
Frågorna ger den coachade tillgång till nya perspektiv och öppnar upp för utveckling.
För att verkligen mötas och inspirera måste både coach och klient ibland kunna lämna sin respektive trygghetszoner.
Coachens förmåga att skapa kommunikation med kvalitet är avgörande för coachingens utgång.
Här får deltagaren möjlighet att träna på just detta.
Förändring och utveckling
Utveckling och förändring är levande processer som med hjälp av coaching kan ske på ett medvetet sätt.
Kunskap om utveckling och förändring är viktiga komponenter för att coachen ska kunna stödja processen.
Här praktiserar vi verktyg för att stödja en hållbar förändring.
Nya perspektiv, nytt lärande och nytt agerande
Vi tränar praktiskt på coachens förmåga att hålla fokus på det viktiga i coachingprocessen, nämligen att skapa medvetenhet i en direkt kommunikation här och nu och uppmuntra klienten till agerande och eget ansvar.
Att utforma handlingar, planera och sätta mål är coachens kärnverktyg för att föra utvecklingen framåt.
Vi går igenom och tränar på de aspekter av coachingen som leder till lärande och konkreta resultat.
Att hantera så väl framgång som motgång är en del i ett coachmöte – och det är viktigt att coachen har verktyg för att hantera detta.
Diplomering och muntlig examen
Som avslutning på Diplomerad Coach genomför deltagaren ett examensarbete samt en muntlig examen.
Under examensarbetet får deltagaren tillfälle att sammanfatta och presentera de teorier, metoder och verktyg som ingått i utbildningen.
Den muntliga examen visar att deltagaren behärskar de färdigheter som krävs för professionell coaching på ACC- nivå.
Efter avslutad utbildning har du den teoretiska bas som krävs för att ansöka om internationell certifiering (ACC) hos ICF
Level 1 Diplom
Efter avslutad coachutbildning har du möjlighet att hos Novus gå vidare för få Level 1 Diplom, vilket ligger som grund vid en ansökan om internationell certifiering hos ICF på ACC-nivå, enlig Level 1 Path
Detta innebär att du bygger på din coachutbildning med
Hela Level 1 programmet hos Novus består av dessa delar:
- 80 timmar coachutbildning
- Muntlig examen
- 10 timmars mentorcoaching
Internationell certifiering - International Coaching Federation
Då du gått hela Level 1 programmet (80 timmar coachutbildning, muntlig examen och 10 timmar mentorcoaching) erhåller du ett Level 1 Diplom, som ligger till grund för en ansöka om internationell certifiering hos ICF, via Level 1 Path.
För att ansöka om certifiering på ACC- nivå behöver du utöver ovanstående (Hela Level 1 programmet)
- 100 timmars coacherfarenhet
- samt ha blivit godkänd på teoretisk prov via ICF